C247 by OpusApeiro

- Online eskaera egiteko formularioa
Onartu langileei zure langileen erregistroetara zuzenean linean aplikatzea zure lehendik dagoen webgunetik sar daitekeen lineako eskaera-inprimakia erabiliz.

- Kostuak murriztea
Paperezko eskaera-inprimakiak ezabatuz, erreferentziak eskutitz bidez bilatzearekin lotutako kostu guztiak (gutz-azalak eta zigiluak - SAEak, gutunak, tinta, denbora eta abar barne) eta langileek inprimatutako poliz-dokumentuak/kontratuak sina ditzaten.

- Langileen erregistroen zehaztasuna eta osotasuna areagotzea
Langileek beharrezko dokumentuen irudiak kargatzen dituzte (adibidez, NAN/Helbide-froga eta abar) zuzenean telefono adimendunen kamera aplikazioetatik/etxeko ordenagailutik.

- Diligentzia handitu eta papera are gehiago murriztu
Politika-dokumentuak sarean ostatatuta daude, langileek "digitalki sina dezakete" zure gidalerroak onartzen direla berresteko.

- Erreferentzia egiaztapen eraginkorragoa
Erreferentziak (enplegu pertsonala) automatikoki bidalitako aplikaziotik. Epaileek sarean eman ditzakete erreferentziak esteka batean klik eginez erantzun interaktiboen inprimaki bat ikusteko.

- Guztiz malgua eta zure beharretara egokituta
Eremu pertsonalizatuak/galderak definitzeko gaitasuna zure negozioaren eskakizunetara egokitzeko.

Gehitu gaitasun edo kalkulu/alfabetizazio probak zure lineako eskaera inprimakiari.

- Zuzeneko kreditua, DBS eta gidabaimenaren egiaztapenak
4 segundoko epean egindako kreditu-erreferentzien egiaztapenak zuzenean zuzenean agentzia nagusi guztiekin. DBS egiaztapenak zuzenean bidal daitezke eta zuzenean sar daitezke DVLA lineako egiaztapen atari berrira.

- HR kudeaketa osoa, eta prestakuntza/kualifikazioen jarraipena
Erregistratu erregistro/gertaera mota desberdinak, hala nola prestakuntza-erregistroak edo diziplina-espedienteak langileen erregistroen aurka, eta zehaztu iraungitze-datak eta abisuak.

- Datuen azterketa adimenduna iruzurra murrizteko eta denbora aurrezteko:
Datuak partekatzeko gure protokoloaren bidez, eskatzaileak ezagutarazitako xehetasunak gurutzatu ditzakegu eskatzaile berberek beste bezeroei ezagutarazi dieten informazioarekin (zure edo haien informazioa elkarri jakinarazi gabe), aplikazioen iruzurrezko gertaerak detektatzeko eta lan egin duten edo aurretik ezagutarazi dutenarekin bat ez datozen arloak nabarmentzeko (adibidez, enpleguaren erreferentzia datak). Horri esker, fidagarriak diren langileak enplegatzen ari zarela ziurta dezakezu eta eskatzailearekin gehiago ikertu dezazun arazo potentzial baten berri ematen dizu.