C247 by OpusApeiro

- ઓનલાઈન અરજી ફોર્મ
સ્ટાફને ઓનલાઈન અરજી ફોર્મનો ઉપયોગ કરીને તમારા સ્ટાફના રેકોર્ડ્સ પર સીધી ઓનલાઈન અરજી કરવાની મંજૂરી આપો જે તમારી હાલની વેબસાઈટ પરથી એક્સેસ કરી શકાય છે.

- ખર્ચમાં ઘટાડો
કાગળના અરજી ફોર્મને નાબૂદ કરીને, પત્ર દ્વારા સંદર્ભોનો પીછો કરવા સાથે સંકળાયેલા તમામ ખર્ચ (પરબિડીયું અને સ્ટેમ્પ્સ – જેમાં SAE, પત્રો, શાહી, સમય વગેરે...) અને મુદ્રિત પોલિસી દસ્તાવેજો/કોન્ટ્રાક્ટ પર સહી કરવા માટે સ્ટાફ મેળવવા.

- સ્ટાફના રેકોર્ડની ચોકસાઈ અને સંપૂર્ણતામાં વધારો
સ્ટાફ જરૂરી દસ્તાવેજોની છબીઓ (દા.ત. ID/સરનામાનો પુરાવો વગેરે...) સીધા તેમના સ્માર્ટ ફોન કેમેરા એપ્સ/હોમ કોમ્પ્યુટર પરથી અપલોડ કરે છે.

- યોગ્ય ખંત વધારવો અને પેપર પણ વધુ ઘટાડવું
પોલિસી દસ્તાવેજો ઓનલાઈન હોસ્ટ કરવામાં આવે છે, જેથી સ્ટાફ તમારી નીતિઓની સ્વીકૃતિની પુષ્ટિ કરવા માટે "ડિજિટલ સાઈન" કરી શકે.

- વધુ કાર્યક્ષમ સંદર્ભ ચકાસણી
સંદર્ભો (વ્યક્તિગત રોજગાર) એપ્લિકેશનમાંથી આપમેળે મોકલવામાં આવે છે. રેફરી ઇન્ટરેક્ટિવ રિસ્પોન્સ ફોર્મ જોવા માટે લિંક પર ક્લિક કરીને ઓનલાઈન સંદર્ભો આપી શકે છે.

- સંપૂર્ણપણે લવચીક અને તમારી જરૂરિયાતો માટે કસ્ટમાઇઝ્ડ
તમારી વ્યવસાય જરૂરિયાતોને અનુરૂપ કસ્ટમ ફીલ્ડ્સ/પ્રશ્નોને વ્યાખ્યાયિત કરવાની ક્ષમતા.

તમારા ઑનલાઇન અરજી ફોર્મમાં યોગ્યતા અથવા સંખ્યા/સાક્ષરતા પરીક્ષણો પણ ઉમેરો.

- લાઇવ ક્રેડિટ, DBS અને ડ્રાઇવિંગ લાયસન્સ ચેક
4 સેકન્ડની અંદર કરવામાં આવતી ક્રેડિટ સંદર્ભ તપાસો સીધી બધી મોટી એજન્સીઓ સાથે રહે છે. DBS ચેક સીધા મોકલી શકાય છે અને નવા DVLA ઓનલાઈન વેરિફિકેશન પોર્ટલ પર સીધા જ એક્સેસ કરી શકાય છે.

- સંપૂર્ણ એચઆર મેનેજમેન્ટ, અને તાલીમ/લાયકાત ટ્રેકિંગ
વિવિધ પ્રકારના રેકોર્ડ્સ/ઇવેન્ટ્સ લોગ કરો જેમ કે સ્ટાફ રેકોર્ડ્સ સામે તાલીમ રેકોર્ડ અથવા શિસ્તના રેકોર્ડ્સ અને તેમના માટે સમાપ્તિ તારીખો અને રીમાઇન્ડર્સનો ઉલ્લેખ કરો.

- છેતરપિંડી ઘટાડવા અને તમારો સમય બચાવવા માટે સ્માર્ટ ડેટા વિશ્લેષણ:
અમારા ડેટા શેરિંગ પ્રોટોકોલ દ્વારા, અમે અમારા અન્ય ક્લાયન્ટ્સ (તમારી અથવા તેમની કોઈપણ માહિતી એકબીજાને જાહેર કર્યા વિના) જે માહિતી જાહેર કરી છે તેની સામે અમે સંદર્ભ અરજદારની જાહેર કરેલી વિગતોને પાર કરી શકીએ છીએ, અરજીની છેતરપિંડીની ઘટનાઓ શોધી કાઢવામાં અને વિસ્તારો (જેમ કે રોજગાર સંદર્ભ તારીખો) પ્રકાશિત કરવા માટે સક્ષમ છીએ કે જે તેઓ અગાઉના કામ સાથે મેળ ખાતા નથી અથવા તેઓ જે જાણતા હતા તેની સાથે મેળ ખાતા નથી. આ તમને ખાતરી કરવા સક્ષમ બનાવે છે કે તમે એવા સ્ટાફને રોજગારી આપી રહ્યા છો કે જેના પર વિશ્વાસ કરી શકાય અને તમને અરજદાર સાથે વધુ તપાસ કરવા માટે સંભવિત સમસ્યા વિશે ચેતવણી આપે છે.