C247 by OpusApeiro

- Mẫu Đơn Đăng Ký Trực Tuyến
Cho phép nhân viên nộp đơn trực tuyến trực tiếp vào hồ sơ nhân viên của bạn bằng mẫu đơn đăng ký trực tuyến có thể truy cập từ trang web hiện có.

- Giảm Chi Phí
Bằng cách loại bỏ mẫu đơn đăng ký giấy, tất cả các chi phí liên quan đến việc gửi thư giới thiệu (phong bì và tem - bao gồm SAE, thư từ, mực in, thời gian, v.v.) và yêu cầu nhân viên ký các tài liệu/hợp đồng chính sách in.

- Tăng độ chính xác và đầy đủ của hồ sơ nhân viên
Nhân viên tải lên hình ảnh các tài liệu cần thiết (ví dụ: CMND/Giấy tờ chứng minh địa chỉ, v.v.) trực tiếp từ ứng dụng camera trên điện thoại thông minh/máy tính tại nhà.

- Tăng cường thẩm định và giảm thiểu giấy tờ hơn nữa
Các tài liệu chính sách được lưu trữ trực tuyến, để nhân viên có thể "ký điện tử" để xác nhận việc chấp nhận chính sách của bạn.

- Kiểm tra thông tin tham khảo hiệu quả hơn
Thông tin tham khảo (việc làm cá nhân) được gửi tự động từ đơn đăng ký. Người giới thiệu có thể cung cấp thông tin tham khảo trực tuyến bằng cách nhấp vào liên kết để xem biểu mẫu phản hồi tương tác.

- Hoàn toàn linh hoạt và tùy chỉnh theo nhu cầu của bạn
Khả năng xác định các trường/câu hỏi tùy chỉnh phù hợp với yêu cầu kinh doanh của bạn.

Thậm chí thêm các bài kiểm tra năng khiếu hoặc khả năng tính toán/đọc viết vào đơn đăng ký trực tuyến của bạn.

- Kiểm tra tín dụng trực tiếp, DBS và giấy phép lái xe
Kiểm tra tham chiếu tín dụng được thực hiện trong vòng 4 giây, trực tiếp với tất cả các cơ quan chính. Kiểm tra DBS có thể được gửi trực tiếp và truy cập trực tiếp vào cổng xác minh trực tuyến DVLA mới.

- Quản lý nhân sự toàn diện và theo dõi đào tạo/bằng cấp
Ghi lại các loại hồ sơ/sự kiện khác nhau, chẳng hạn như hồ sơ đào tạo hoặc hồ sơ kỷ luật, so sánh với hồ sơ nhân viên và chỉ định ngày hết hạn cũng như nhắc nhở về chúng.

- Phân tích dữ liệu thông minh để giảm gian lận và tiết kiệm thời gian cho bạn:

Thông qua giao thức chia sẻ dữ liệu của chúng tôi, chúng tôi có thể đối chiếu chéo các chi tiết đã tiết lộ của ứng viên với thông tin mà chính ứng viên đó đã tiết lộ cho các khách hàng khác của chúng tôi (mà không tiết lộ bất kỳ thông tin nào của bạn hoặc của họ cho nhau), để phát hiện các trường hợp gian lận trong đơn đăng ký và làm nổi bật các lĩnh vực (chẳng hạn như ngày tham chiếu việc làm) không khớp với những gì chúng tôi biết họ đã làm việc hoặc đã tiết lộ trước đó. Điều này cho phép bạn chắc chắn rằng mình đang tuyển dụng những nhân viên đáng tin cậy và cảnh báo bạn về những vấn đề tiềm ẩn để bạn điều tra thêm với ứng viên.